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[多选题]

劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下()条款。

A.劳动合同期限

B.工作内容

C.劳动报酬

D.劳动保护和劳动条件

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发布时间：2023-02-04

更多“劳动合同应当以书面形式订立，并具备以下()条款。”相关的问题

第1题

劳动合同应在双方平等自愿、协商一致的基础上，以书面形式订立，并具备（）等条款。

A.用人单位的名称

B.住所和法定代表人或者主要负责人

C.员工姓名

D.劳动合同期限

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第2题

“依据《中华人民共和国劳动法》（中华人民共和国主席令第28号）（2018年修订），劳动合同应当以书面形式订立，下列选项中哪些是书面合同应具备的条款是：（）。

A.劳动合同期限

B.工作内容

C.劳动保护和劳动条件

D.违反劳动合同的责任”

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第3题

“依据《中华人民共和国劳动法》（中华人民共和国主席令第28号）（2018年修订），劳动合同应当以书面形式订立，下列选项中哪些是书面合同应具备的条款：（）。

A.劳动合同期限

B.工作内容

C.劳动保护和劳动条件

D.违反劳动合同的责任”

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第4题

公司在新员工办理完入职手续后1个月内，将以书面形式与新员工订立《劳动合同》。新员工不愿与公司签订《劳动合同》的，公司有权拒绝录用并不予任何经济补偿（）

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第5题

各单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当在劳动合同中写明工作过程可能产生的职业病危害及其后果、职业病危害防护措施和待遇（岗位津贴、工伤保险等）等内容。同时，以（）告知劳动者

A.书面形式

B.口头约定

C.合同形式

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第6题

以下关于假币鉴定说法正确的是（）

A．鉴定单位鉴定时,应当至少有2名具备货币真伪鉴定能力的专业人员参与,并作出鉴定结论B．鉴定单位应当自收到鉴定申请之日起3个工作日内,通知收缴单位报送待鉴定货币C．收缴单位应当自收到鉴定单位通知之日起2个工作日内,将待鉴定货币送达鉴定单位D．鉴定单位应当自受理鉴定之日起15个工作日内完成鉴定并出具《货币真伪鉴定书》,因情况复杂不能在规定期限内完成的,可以延长至30个工作日,但应当以书面形式向收缴单位或者被收缴人说明原因

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第7题

根据《劳动法》,劳动者解除劳动合同,应当提前（）日以书面形式通知用人单位。

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第8题

劳动者解除劳动合同，应当提前2个月以书面形式通知用人单位。()

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第9题

劳动者应当提前三十日以（）通知用人单位解除劳动合同。

A.电话

B.口头形式

C.书面形式