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[单选题]

根据驾驶员离职流程规定,个人提出解除劳动合同,需要提前()向运营经理申请离职。

A.7

B.15

C.20

D.30

答案
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更多“根据驾驶员离职流程规定,个人提出解除劳动合同,需要提前()向运营经理申请离职。”相关的问题

第1题

根据驾驶员《劳动合同》,乙方有下列情形之一的,甲方可以随时解除本合同:()。

A.严重违反用人单位的规章制度的。

B.乙方提供的个人信息资料和各类资格证书[驾驶执照等]不真实有效。

C.严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的。

D.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。

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第2题

小张因为个人原因需要请假4天,但他没有提报请假审批流程,以下说法正确得是()

A.小张这种情况不属于旷工行为,小张和直属领导打声招呼即可

B.小张这种情况属于旷工行为,小张和直属领导打声招呼即可

C.公司有权解除与小张的劳动关系

D.公司无权解除与小张的劳动关系

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第3题

根据驾驶员考勤管理制度规定,直系亲属死亡时,驾驶员请假按照请假流程申请,假期()天,期间工资照发。

A.3

B.5

C.7

D.14

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第4题

根据驾驶员考勤管理制度规定,驾驶员因病请假,除按照请假流程外,需携带()及以上医院出具的诊断证明书、病历、药费单据和其它足以证明病情的材料。

A.乡镇

B.县

C.市

D.省

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第5题

根据《劳动合同法》,下列选项中,用人单位可以解除劳动合同的情形是()。

A.女职工在孕期间

B.职工患病,在规定的医疗期内

C.职工非因工负伤,伤愈出院

D.女职工在哺乳期内

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第6题

保单签署之后,保险人和被保险人就是保险合同的两个当事人,根据《合同法》规定他们拥有相同的权利和义务。这意味着被保险人可以提出解除保险合同,保险人也可以提出解除保险合同。()
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第7题

张某因不能胜任工作,公司经理办公会研究决定,从8月1日起解除与张某的劳动合同。根据《劳动合同法》规定,公司最迟于()前以书面形式通知张某。

A.7月2日

B.6月16日

C.7月16日

D.6月1日

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第8题

保单签署之后,保险人和被保险人就是保险合同的两个当事人,根据《合同法》规定他们拥有相同的权利和义务。这意味着被保险人可以提出解除保险合同,保险人也可以提出解除保险合同()。

A.对

B.不对

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第9题

根据驾驶员考核细则规定,脱审造成扣分费用全部由个人承担,个人发生人为机械故障的,视情扣()分,并承担50%损失。

A.5-10

B.5-20

C.10-20

D.15-20

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第10题

根据驾驶员考核细则规定,负责充电驾驶员,收车后必须将充电枪插入电车充电插口,由于个人原因造成车辆未充电的每辆车扣()分。

A.1

B.2

C.5

D.8

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第11题

根据驾驶员管理办法规定,下面属于品行不端,情节严重或造成恶劣影响解除劳动合同的情形有()。

A.同事间背后议论、散播谣言、拉帮结派、经管理人员多次教育拒不改正的

B.因在背后议论诋毁、挑拨、污蔑、诬告、恶意诽谤他人或因个人行为影响公司正常运营,造成严重后果的

C.以不正当手段骗取公司奖励或逃避处罚等弄虚作假的行为,情节严重的

D.捡到物品故意不上交占为己有造成恶劣影响的

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