更多“客发经理和驻场客服提佣发放条件为()”相关的问题
第2题
新房客户发展中心员工提佣发放条件为()
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第4题
驻场客服薪酬架构为基本工资+绩效工资+提成,其中基本工资按照实际出勤天数核发()
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第5题
驻场客服在职期间已认购未成销房源,离职、调出深圳新房体系人员业绩扣减比例为()
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第6题
驻场客服A0级别绩效工资考核为模拟讲盘及笔试通关,模拟讲盘(含)以上及笔试通关(含)以上者,绩效工资2000元,否则0元,连续2次考核不通过者,不符合岗位要求,予以淘汰()
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第7题
鹭洲城邦的经理和驻场()
A.胥苏纹、杜鹃、金钰、王南、周琴
B.奉剑、李菀秋、邹怡
C.邹怡
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第8题
驻场客服A0级别试用期内成销的单回款后正常核发提成()
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第9题
驻场客服月度绩效考核指标及目标值会随着业务发展及阶段性重点工作适时进行调整,以每月度发布版本为准()
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第10题
客发经理绩效工资考核以10号为节点,10号(含)前入职(调入)员工,正常参与考核,10号后入职(调入)员工,根据实际出勤天数核发绩效工资,当月离职(调出)无绩效工资()
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第11题
8月离职人员,推荐人要接续保单,除去其他条件,达成首佣5400C的考核时间为4-6月()
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