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[单选题]

以下哪项不属于理财经理享受的佣筹项目()

A.个人销售绩效奖

B.新人有责底薪

C.直辖组管理津贴

D.增员辅导奖

答案

D、增员辅导奖

更多“以下哪项不属于理财经理享受的佣筹项目()”相关的问题

第1题

下列关于理财价值观和风险属性,说法正确的是()。

A.偏当前享受型的理财价值观是错误的

B.理财经理的职责包括纠正客户不正确的理财价值观

C.理财经理应根据客户的风险承受能力和风险容忍态度为客户配置合适的投资产品

D.客户的年龄越大其风险承受能力越强

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第2题

以下哪项不属于残疾人安置对企业的好处()

A.降低政策成本

B.体现企业的社会责任,树立良好的社会形象

C.获得税务优惠、享受政府在流转税、所得税、个税等方面的优惠

D.不用发工资

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第3题

以下哪项不属于验光前检查的项目?()

A.裸眼远视力

B.戴镜近视力

C.戴镜方式

D.针孔远视力

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第4题

以下能够参与开户调查的人员有()

A.支行长

B.公司柜员

C.理财经理

D.业务主管

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第5题

下列不属于不当销售的行为是()。

A.理财经理小钱给风险属性为“保守型”的客户推荐高风险产品

B.某产品存在一定流动性风险,但理财经理小吴认为王老板财大气粗,近期应该没有资金需求,因此没有向其披露

C.冯经理风险评定结果为“保守型”,但他坚持购买某高风险理财产品,理财经理小董在进行书面记录后,进行了销售

D.某支行只有二名理财经理。最近总行推出了一款非常有吸引力的理财产品,客户踊跃认购,因此造成了排队等候的局面,部分客户为了避免排队等候,要求在高柜购买,并表示可以书面承诺自己承担可能的损失后果。支行陈行长在思考后,坚持让客户在理财区排队购买,造成了部分客户投诉。

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第6题

以下哪些职级直接增员新的业务专员可以享受伯乐奖()

A.业务专员

B.见习组经理

C.专业行销序列

D.组经理

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第7题

营销员今年3月达成MDRT,同年9月出单5万,9月标保一定能享受到专属加佣(最长享受23个月的专属加佣)()
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第8题

营销员3月出单5万,达成MDRT,4月(3月薪资)能享受MDRT的专属加佣()
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第9题

资深组经理A于2019年10月引进组经理B,B同时引进组经理C,如果2019年10月当月B组达成FYC1000元,C组达成FYC3000元,以下说法正确的是()

A.享受B 组12%一代育成奖

B.享受B 组14%一代育成奖

C.享受C 组6%二代育成奖

D.享受C组14%一代育成奖

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第10题

目前的互联网金融模式仍在探索发展中,主要包括()。

A.第三方支付

B.金融产品线上销售

C.P2P理财

D.众筹模式

E.互联网银行

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第11题

本月方案,在职专员从4月1日-30日预收且当月承保达成10000元标保可以获得以下哪项奖励方案()

A.奖励168元红包 +价值198元精品旅行茶具一套

B.奖励418元红包 +价值198元精品旅行茶具两套

C.奖励688元红包 +价值198元精品旅行茶具三套

D.奖励1188元加佣+价值198元精品旅行茶具四套,且2万以上部分尊享6%加佣

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