题目内容
（请给出正确答案）
[单选题]
公司对有下列情况之一的员工予以辞退（）
A.试用期被证明不符合录用条件的
B.不服从正常工作调动的
C.利用工作时间，擅自在兼职者的
D.公司在承担紧急（或重要、重大）任务等非常时期，拒绝服从工作安排者
答案
D、公司在承担紧急（或重要、重大）任务等非常时期，拒绝服从工作安排者
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（请给出正确答案）
A.试用期被证明不符合录用条件的
B.不服从正常工作调动的
C.利用工作时间，擅自在兼职者的
D.公司在承担紧急（或重要、重大）任务等非常时期，拒绝服从工作安排者
答案
D、公司在承担紧急（或重要、重大）任务等非常时期，拒绝服从工作安排者
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第1题
A.消极怠工，包括但不限于上班睡觉、闲聊、玩手机、打游戏
B.在工作期间嬉戏打闹的
C.未向主管领导报备，私自外出
D.公司有重要消息及通知不及时回复响应
第3题
A.不向业务关联单位索取或收受利益
B.不公物私用，不化公为私，不侵占、挪用、贪污、盗窃公司财务
C.不谎报虚报费用、成本、开虚假票据等
D.不超过1000元及以上礼品、礼金可以酌情接受
E.不与业务方就双方合作内容涉及的工程成本、工程费用、工程质量问题、合同变更等私下商谈或者达成默契收取回扣
F.违反公司廉洁跪地的，公司视危害程度予以行政处分、辞退、赔偿且保留追求法律责任的权力
第4题
A.《评先创优管理办法》
B.《员工手册》
C.《奖惩管理制度》
第6题
A.利用信用卡套现，本人信用卡用于生产经营、投资等非消费领域，或信用卡资金流入股市等国家和我行禁止性领域的（员工出借信用卡的，视同本人操作）
B.配合或协助他人利用我行信用卡进行套现等违规行为的
C.员工提供虚假资料办理贷款、改变贷款资金用途，或归集他人资金投资理财的
D.伪造、变造、篡改业务资料，或协助他人提供虚假、有重大缺陷资料办理业务的
第10题
A.公司协议接收的应届毕业生在协议期内的
B.接受公司委派培训，培训协议中有明确规定的
C.部门负责人（含）以上管理人员或部门重要岗位在公司约 定的时限内未做出继任安排，或未签署同业竞止协议的
D.因家庭或身体原因提出离职申请，且办理完工作交接的员工
第11题
A.对申请人资料真实性审核不到位，存在瑕疵的
B.未按规定办理领卡、处理超期未领卡、利用客户信息批量开卡不发给客户的
C.严格执行三亲见规定的
D.虚假办卡的
