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[单选题]

体检结果应书面如实告知员工，员工（）“已知体检结果

A.签字确认

B.查看确认

C.点头确认

答案

A、签字确认

发布时间：2023-01-15

更多“体检结果应书面如实告知员工，员工（）“已知体检结果”相关的问题

第1题

各单位安全环保部必须在体检报告收到后10个工作日内将个体结论报告书面单独告知每位员工（）

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第2题

依据《职业病防治法》的规定，下列关于劳动者劳动过程中职业病的防护与管理的说法，正确的有（）

A.用人单位应当定期对工作场所进行职业病危害因素检测、评价。检测、评价结果存人用人单位职业卫生档案，定期向所在地卫生行政部门报告并向劳动者公布

B.对从事接触职业病危害作业的劳动者，用人单位应当组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查，并将检查结果书面告知劳动者

C.劳动者在已订立劳动合同期间因工作岗位或者工作内容变更，从事与所订立劳动合同中未告知的存在职业病危害的作业时，用人单位应当向劳动者履行如实告知的义务，原劳动合同相关条款可不予变更

D.职业健康检查应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准的医疗卫生机构承担。职业健康检查费用由用人单位承担

E.劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当如实、无偿提供，并在所提供的复印件上签章

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第3题

有限空间的鉴定包括（）。

A.告知员工其存在情况

B.进入许可证、一份书面进入空间的许可程序

C.对于进入有限空间工作的员工的培训

D.以上都是

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第4题

体检有些小问题，想买一份保险，可以不用如实告知（）

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第5题

李某有6年吸毒史，近来感觉不适，到当地医院检查，医生根据各项检查结果确诊其感染艾滋病病毒，根据《艾滋病防治条例》，李某可依国家政策享受相关待遇，但也应履行相关义务，李某应履行的义务主要包括（）

A.将感染的事实及时告知与其有性关系者

B.就医时将感染事实如实告知接诊医生

C.将感染的事实如实告知村委会

D.采取必要防护措施，防止感染他人

E.接受法定机构流行病学调查和指导

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第6题

关于加班，正确的有（）。

A.公司不鼓励加班

B.员工加班需填写《加班申请单》

C.加班调休需在保证已安排好工作的前提下提前一天书面申请，且不能连续两天调休

D.加班次日签到时间需在加班第二日直接兑现不得存班

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第7题

员工考勤应做好书面记录，经员工签字确认后统一由（）保存

A.行政管理部

B.财务部

C.人力资源部

D.各部门

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第8题

ABC会计师事务所的质量控制制度部分内容摘录如下：（1）合伙人考核的主要指标依次为业务收入指标的完成情况，参与事务所管理的程度，职业道德遵守情况及业务质量评价结果。（2）事务所所有员工必须每年签署其遵守相关职业道德要求书面确认函、对参与业务的事务所外部专家或其他会计师事务所的注册会计师，由项目组自行决定是否向其获取有关独立性的书面确认函。（3）在执行业务过程中遇到难以解决的重大问题时，由项目合伙人和项目质量控制复核人共同决定是否需要调整工作程序以及如何调整，由项目合伙人执行后的业务计划。（4）事务所质量控制部门每三年进行一次业务检查，每次检查选取每位合伙人已完成的一个项目。（5）所有项目组应当在每年4月30日之前将上一年度的业务约定书交给事务所行政管理部门集中保存。（6）事务所应当自业务报告日起，对鉴证业务工作底稿至少保存12年。要求：针对上述第（1）至（6）项，逐项指出ABC会计师事务所的质量控制制定的内容是否恰当。如不恰当，简要说明理由。

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第9题

试用期员工辞职应提前__天；试用期满后正式员工辞职应提前__天向酒店提交书面申请，征得酒店同意后，按酒店有关规定办理离职手续（）

A.30；15

B.15；15

C.15；30

D.30

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第10题

开标大会应告知各参会代表本次采购活动的主持人、唱读人、记录人和监督人等，应要求供应商代表书面提出其中是否有应当回避的人员唱读结束后，（）应对唱读内容及记录结果当场进行校核和签字确认。

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第11题