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[判断题]

HSE培训是员工为提高岗位风险辨识与控制能力，满足岗位安全生产需要，所进行的以公司管理规范、程序和操作规程为主要内容，以在岗辅导、演练为主要形式的灵活多样的持续学习行为或过程。（）

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发布时间：2023-01-13

更多“HSE培训是员工为提高岗位风险辨识与控制能力，满足岗位安全生产需要，所进行的以公司管理规范、程序和操作规程为主要内容，以在岗辅导、演练为主要形式的灵活多样的持续学习行为或过程。（）”相关的问题

第1题

HSE管理体系通过开展风险评价，实施全员、全过程、全天候管理，减少和控制事故的发生但由于（），还会导致事故的发生。为降低事故的发生几率、控制事故的范围、减少事故损失，将事故控制在合理可行的范围，必须实行应急管理。

A.体系本身不完善

B.员工不了解体系要求

C.员工了解但不按要求做

D.其他原因

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第2题

按照出产经营单元安然培训规定（国家安然监管总局令第3号）的规定，煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆仗等出产经营单元安然出产办理人员必需接受专门的安然培训，经安然出产监管监察部分对其安然出产常识和办理能力查核合格，取得安然资格证书后，方可任职培训内容应包罗（）。

A.特种设备检测查验技术

B.危险辨识与风险评价技术

C.员工健康监护要求测验大－全国最大教育类网站（com）

D.安然查抄表的编制技术

E.应急预案的编制程序

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第3题

施工人员顾某在没有办理施工作业的情况下，没有采取任何防护措施直接进入罐内致使本人中毒死亡。经查该企业没有充分考察员工的安全意识、技能和历史表现，聘用了不合格人员从事高危险的施工作业，违背了“九项原则”中的（）原则。

A.任何决策必须优先考虑健康安全环境

B.企业必须对员工进行健康安全环境培训

C.安全是聘用的必要条件

D.员工必须参与岗位危害识别及风险控制

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第4题

HSE管理体系通过开展风险评价，实施全员、全过程、全天候管理，减少和控制事故的发生但由于（），还会导致事故的发生为降低事故的发生几率、控制事故的范围、减少事故损失，将事故控制在合理可行的范围，必须实行应急管理。

A.体系本身不完善

B.员工不了解体系要求

C.员工了解但不按要求做

D.其他原因

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第5题

风险管理是指开展危险源辨识、风险评价以及采用风险控制办法策划与实行全过程。()

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第6题

提高HSE管理体系建设推进计划执行力的方法是：加强HSE培训，加强HSE监督，加强（），做好HSE技术支持。

A.加强HSE检查

B.HSE考核考核

C.HSE审核和评审

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第7题

建立和实施HSE管理体系的根本目的是（）。

A.使组织能够控制健康安全与环境风险，并持续改进其绩效

B.将组织的所有风险彻底消灭，做到绝对安全

C.制定健康安全方针和目标，并依照执行

D.将所有与职业健康安全有关的过程形成文件

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第8题

风险管理的最主要内容包括危险源辨识、风险评价、危险预警与监测、事故预防、风险控制及（）。

A.环境改善

B.事故调查

C.应急管理

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第9题

生产经营单位在进行初始评审的危险源辨识、风险评价与控制筹划工作时，应注意的是（）。

A.行业主管部门应定期对筹划、实行过程进行评审

B.应在新的工程活动、引入新的作业程序后系统地展开

C.筹划工作应定期或及时开展

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第10题

以下不属于汽车维修企业节能减排管理技术改造的是()。

A.控制高耗能设备和器材的市场准入，鼓励企业使用节能设备和环保设备　　

B.加快设备升级改造，淘汰落后低效的生产设备　　

C.利用现有的高等教育资源和品牌维修企业基地，抓好员工的培训，提高维修服务质量，提高生产效率　　

D.企业响应政策方向，更换车间所有仪器和设备　　

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第11题

风险管理为()的工作，运行一线员工应熟知本岗位的危险源和()。

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