施工承包商应建立分包人员反违章管理制度，对分包人员违章情况进行扣分、记录、上报。()

A.农民工工资应当以货币形式通过银行转账或现金支付给农民工本人

B.建设单位应当向施工单位提供工程款支付担保，人工费拨付周期不超过1个月

C.施工总承包单位、分包单位应当建立用工管理台帐，并保存至工程完工日工资全部结清后至少2年

D.分包单位拖欠农民工工资的，由施工总承包单位先行清偿，再依法进行追偿。

E.工程建设项目违反国土空间规划，工程建设等法律法规，导致拖欠农民工工资的由建设单位清偿

A.点评分析

B.案例分析

C.总结表扬

A.质量控制不严

B.操作人员技术素质差

C.地质勘察过于疏略

D.材料质量检验不严

E.违章作业

A.分包单位

B.出租单位

C.安装单位

D.监理单位

A.安全生产教育培训制度是最基本的安全管理制度，也是所有安全生产管理制度的核心

B.施工单位应当自施工起重机械验收合格之日起30日内，向建设行政主管部门或有关部门登记

C.根据《建设工程安全生产管理条例》，对高大模板工程的专项施工方案，施工单位应当组织专家进行论证、审查

D.发包人为从事危险作业的职工投保意外伤害险是强制性规定

E.特种作业人员离开特种作业岗位3个月后，应当重新进行理论培训，经培训合格后方可上岗作业

A.工程概况

B.工程招标及分包范围

C.工程单清单编制依据

D.工程质量材料施工等的特殊要求